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招聘销售代表
理想的销售候选人将利用他们在销售和客户关系管理方面的专业知识,向我们现有的客户追加销售支付处理和信用卡终端服务。

个人特质:
出色的沟通和谈判技巧
批判性思维、优先排序和解决问题的能力
自我激励和目标驱动
致力于建立关系和客户服务

主要工作职责:
通过研究现有客户数据库建立销售组合
确定客户的业务需求,以提供有吸引力的报价、协商价格并有效完成销售
跟踪和更新销售阶段和管道
记录与客户讨论的主题,例如客户期望、提供的费率、障碍和拒绝的原因
在上线日期之前协助客户提交文书工作、入职和非技术支持
完成分配的其他销售职责

经验背景要求:
1 年以上冷线/热线电话经验,最好来自 B2B 背景
有商户服务或支付处理经验者优先
对用于帐户管理和团队协作的电子表格和其他计算机工具有一定的了解
为客户提供创新解决方案的成功销售记录
流利的中文普通话

公司福利:
基础薪资及丰厚的销售佣金(无上限)
医疗,牙科和视力保险
401K
通勤福利
带薪休假

请发简历至:[email protected]
电话:(917) 565-8831
位置:纽约/皇后区
薪资:面议
发布日期:2022/02/17
联系我时请说明在(美国找工网)看到的

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